دسته:
مدیریت
بازدید:
13 بار
فرمت فایل:
doc
حجم فایل:
59 کیلوبایت
تعداد صفحات فایل:
42
مبانی نظری و پیشینه رهبری تحولی و سازمان یاد گیرنده
قیمت فایل فقط 15,000 تومان
بصورت فایل ورد
همراه با منابع
1-2- مقدمه ...........................................................................12
2-2- تاریخچه رهبری .......................................................13
3-2- رهبری تحولی ..............................................................15
4-2- شاخص های رهبری تحولی ...........................................22
5-2- نقش رهبری تحولی در سازمان های آموزشی ......................24
6-2- نظریه سازمان یادگیرنده.......................................................25
7-2- تفاوت سازمان یادگیرنده و یادگیری سازمانی .......................27
8-2- اصول سازمان یادگیرنده .................................................30
9-2- مشخصه های سازمان یادگیرنده ........................................34
10-2- ویژگی های سازمان یادگیرنده .......................................36
11-2- تفاوت سازمان های یادگیرنده با سازمان های سنتی.........38
12-2- چگونه رهبران تحولی به یادگیری سازمانی و پیشبرد سازمان به سمت سازمان یادگیرنده كمك می كنند...40
13-2- تحقیقات انجام شده ................................................41
قیمت فایل فقط 15,000 تومان
برچسب ها : مبانی نظری و پیشینه رهبری تحولی و سازمان یاد گیرنده